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Estatuto escalafón para personas con servicios en municipalidades Artículo 64 Provincia de Mendoza


Vigente, con las modificaciones. Última actualización 01/02/2026

Estatuto escalafón para personas con servicios en municipalidades Mendoza
Artículo 64. PARITARIAS DE NIVEL PROVINCIAL

Las partes están obligadas a negociar de buena fe.

este principio comporta los siguientes derechos y obligaciones:

a) la concurrencia a las negociaciones y a las audiencias fijadas en debida forma y con facultades de negociacion suficientes;

b) la realización de las reuniones que sean necesarias, en los lugares y con la frecuencia y periodicidad adecuadas;

c) el intercambio de información necesaria para resolver las cuestiones que se debatan;

d) la realización de los esfuerzos conducentes a lograr acuerdos que tengan en cuenta las diversas circunstancias del caso.

La infracción a los deberes impuestos en esta disposición, faculta al ministerio de gobierno, a hacer conocer a la población las circunstancias que impiden el progreso de las tratativas paritarias.



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Disculpas por la demora. Debe consultar con algun colega con especialidad en derecho laboral.


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consulte y despeje sus dudas.




En principio pido disculpas por la demora. En cuanto a su consulta lamentablemente el art 59 inc 1 del codigo penal, establece las motivos por la que se entinguen las acciones y en consecuncia las penas: Art. 59 Codigo Penal- La acción penal se extinguirá:1.º Por la muerte del imputado. Razon por la que me atrevo a decir que cualquier accion penal que quiera plantear no tendra asidero, al menos por los delitos que Ud. menciona en su consulta.


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Estimad/o lamentó mucho la demora de la respuesta. Dejo los teléfonos e email, para que se comunique con el Centro de Atención a la Víctima (Rio Gallegos)02966-439062, email: [email protected], 0297-4851694 int 113, email [email protected] ( Caleta Olivia). 0297-4870232, email [email protected] (puerto Deseado).


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Debe consultar con algún colega, con especialidad en derecho provisional.


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Buenas noches.Siendo empleado de la Dministracion Publica Nacional, se me despidio de mi empleo docente por poseer un beneficio previsional en funcion del decreto 894-01, cuando clatramente debis ser incluido dentro de las previsiones del decreto 1.033784 por se docente. Que puedo hacer dentro del marco legal. Muchas gracias.


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