Secretaria de Trabajo Santa Fe
Artículo 2.

Se encuentra especialmente facultada para:

a) Prevenir, entender y arbitrar en los conflictos individuales, b) Prevenir, entender y solucionar los conflictos colectivos, que se susciten en establecimientos o empresas privadas, organismos o empresas del Estado Provincial, Municipalidades y Comunas, c) Organizar y dirigir la inspección y vigilancia del trabajo en todas sus formas y fiscalizar el cumplimiento de la legislación laboral vigente y las que se dicten sobre la materia, los convenios colectivos y acuerdos de partes, instruyendo las actuaciones correspondientes, d) Fiscalizar el cumplimiento de la legislación vinculada con la higiene, salubridad y seguridad en los lugares de trabajo dictando las medidas que aseguren los derechos, la integridad psicofísica y la dignidad de los trabajadores;

e) Intervenir en las reclamaciones por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales;

f) Aplicar sanciones por inobservancia de las disposiciones que regulan el trabajo en todas sus formas y por incumplimiento de las resoluciones que se dicten;

g) Asesorar y dictaminar cuando sea procedente;

h) Confeccionar la estadística laboral y social;

i) Promover el perfeccionamiento y difusión de la legislación laboral;

j) Ejercer toda función necesaria o conveniente para el mejor cumplimiento de sus fines;

k) Organizar el servicio provincial de empleo, actuando en concordancia con los lineamientos y orientaciones que el Gobierno Nacional disponga en materia de política de empleo.

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